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Gestionnaire de paie en alternance H/F
Bordeaux AEC · Brive-la-Gaillarde
SalaireGrille légale de l’apprentissageDe 27 % à 100 % du SMIC selon votre âge et l’année du contrat.
LieuBrive-la-Gaillarde
ContratApprentissage
43 % du SMIC la 1re année, 51 % la 2e, 67 % la 3esoit au moins 802,82 € brut par mois la 1re année
Dès 21 ans, le minimum conventionnel s’applique s’il est plus élevé.
Voir la grille complèteL’entreprise
Vous intégrerez un pôle social composé de 5 collaborateurs expérimentés, sous la responsabilité d'une manager impliquée et disponible.
Vous participerez à la gestion d'un portefeuille clients composé de plusieurs conventions collectives, avec notamment les missions suivantes :
- Production de la paie : établissement et contrôle des bulletins de salaire sur SILAE ;
- Déclarations sociales : préparation et suivi des déclarations sociales (DSN) ;
- Gestion administrative du personnel : suivi des entrées et sorties des salariés et des éléments variables de paie ;
- Gestion multiconventionnelle : application des différentes conventions collectives propres aux dossiers clients ;
- Accompagnement des clients : participation au traitement de leurs questions courantes en matière de paie et de gestion sociale.
Vous bénéficierez d'un accompagnement adapté pour développer progressivement votre autonomie et vos compétences techniques.
Vous participerez à la gestion d'un portefeuille clients composé de plusieurs conventions collectives, avec notamment les missions suivantes :
- Production de la paie : établissement et contrôle des bulletins de salaire sur SILAE ;
- Déclarations sociales : préparation et suivi des déclarations sociales (DSN) ;
- Gestion administrative du personnel : suivi des entrées et sorties des salariés et des éléments variables de paie ;
- Gestion multiconventionnelle : application des différentes conventions collectives propres aux dossiers clients ;
- Accompagnement des clients : participation au traitement de leurs questions courantes en matière de paie et de gestion sociale.
Vous bénéficierez d'un accompagnement adapté pour développer progressivement votre autonomie et vos compétences techniques.
Le profil recherché
Vous préparez une formation spécialisée en paie, gestion sociale ou ressources humaines et recherchez une alternance pour poursuivre votre parcours.
Une première année d'expérience en cabinet d'expertise comptable est indispensable, idéalement acquise dans le cadre d'une précédente alternance ou d'un CDD.
Vous avez déjà eu l'occasion de travailler sur un portefeuille clients multiconventionnel et connaissez les particularités de la paie en environnement cabinet.
Vous êtes :
- Rigoureux, organisé et attentif aux détails ;
- Curieux et désireux d'approfondir vos compétences en gestion sociale ;
- À l'aise avec les outils informatiques ;
- Doté d'un bon relationnel et d'un véritable esprit d'équipe.
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
Parce qu'une alternance réussie repose aussi sur la qualité de l'accompagnement et l'environnement de travail !
Un pôle social de 5 collaborateurs expérimentés, prêt à partager ses connaissances ;
Un tuteur dédié pour vous accompagner dans votre progression ;
Une équipe soudée et bienveillante, avec des managers disponibles ;
Des avantages sociaux : tickets-restaurant, plan d'épargne entreprise, chèques-vacances et cartes cadeaux, selon les conditions d'éligibilité applicables.
Les conditions du poste
- Localisation : Brive-la-Gaillarde (19)
- Contrat : alternance
- Prise de poste : dès que possible
- Rémunération : selon les dispositions applicables au contrat d'alternance
Envie de poursuivre votre formation dans un cabinet où vous pourrez réellement progresser ?
Vous avez déjà une première expérience en paie multiconventionnelle et souhaitez rejoindre une équipe qui vous accompagnera dans votre évolution professionnelle ?
Transmett
Une première année d'expérience en cabinet d'expertise comptable est indispensable, idéalement acquise dans le cadre d'une précédente alternance ou d'un CDD.
Vous avez déjà eu l'occasion de travailler sur un portefeuille clients multiconventionnel et connaissez les particularités de la paie en environnement cabinet.
Vous êtes :
- Rigoureux, organisé et attentif aux détails ;
- Curieux et désireux d'approfondir vos compétences en gestion sociale ;
- À l'aise avec les outils informatiques ;
- Doté d'un bon relationnel et d'un véritable esprit d'équipe.
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
Parce qu'une alternance réussie repose aussi sur la qualité de l'accompagnement et l'environnement de travail !
Un pôle social de 5 collaborateurs expérimentés, prêt à partager ses connaissances ;
Un tuteur dédié pour vous accompagner dans votre progression ;
Une équipe soudée et bienveillante, avec des managers disponibles ;
Des avantages sociaux : tickets-restaurant, plan d'épargne entreprise, chèques-vacances et cartes cadeaux, selon les conditions d'éligibilité applicables.
Les conditions du poste
- Localisation : Brive-la-Gaillarde (19)
- Contrat : alternance
- Prise de poste : dès que possible
- Rémunération : selon les dispositions applicables au contrat d'alternance
Envie de poursuivre votre formation dans un cabinet où vous pourrez réellement progresser ?
Vous avez déjà une première expérience en paie multiconventionnelle et souhaitez rejoindre une équipe qui vous accompagnera dans votre évolution professionnelle ?
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