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NUEVO CFA - Formation BTS Support à l'Action Managériale - Contrat d'apprentissage

NUEVO CFA - Formation BTS Support à l'Action Managériale - Contrat d'apprentissage

Montreuil
BAC / BAC PRO
administration - rh et social
Alternance / Apprentissage

Descriptif du poste

NUEVO CFA - Formation BTS Support à l'Action Managériale - Contrat d'apprentissage

Montreuil, France

Qui sont-ils ?

Nuevo CFA est un centre de formation engagé qui fait de l'insertion professionnelle sa priorité.

En tant qu'entreprise à mission, nous accompagnons chaque apprenant vers l'emploi en proposant une offre de formation complète, du CAP au Bac+2, pour sécuriser tous les parcours et permettre à chacun de réussir professionnellement.

Avec notre programme en alternance pour le BTS Support à l'Action Managériale, développez des compétences essentielles et construisez votre avenir professionnel avec confiance.

Pourquoi choisir notre centre de formation ?

  • Formation gratuite et financée : Vous bénéficiez d’une formation de niveau 5 (Bac+2) entièrement prise en charge

  • Alternance : Une pédagogie alternant théorie et pratique en entreprise

  • Encadrement personnalisé : Un suivi individualisé pour assurer votre réussite

  • Débouchés : Opportunités d'évoluer vers des formations de niveau supérieur

Quelles sont les missions ?

En suivant le BTS Support à l'Action Managériale en alternance, vous interviendrez dans un contexte de mutations profondes des métiers de support à l'action managériale, influencées par la digitalisation, la montée en puissance du télétravail et des nouvelles attentes en matière d'organisation et d'efficacité.

Quelles compétences seront développées ?

  • Conduire l’action administrative en appui aux membres de l’entité 

  • Conduire l’action administrative en gestionnaire de dossier

  • Contribuer à la pérennisation des processus 

  • Rationaliser l’usage des ressources de l’entité

  • Formaliser le cadre du projet 

  • Conduire une veille informationnelle 

  • Suivre et contrôler le projet 

  • Evaluer le projet

  • Gérer la relation de travail 

  • Mettre en œuvre des actions d’amélioration de la qualité de vie au travail 

  • Organiser les activités du champ des relations sociales 

  • Mobiliser les outils du développement de la performance individuelle et collective

Pas d'inquiétude, toutes ces compétences seront développées au fil de votre formation ! L'essentiel est d'être motivé(e), organisé(e) et d'avoir le sens du service.

Date de démarrage : septembre 2025

Durée : 2 ans

Quel est le profil demandé ?

Nous recherchons des candidats(e)s motivé(e)s, curieux(ses) et organisé(e)s, prêts(e)s à apprendre et à s'épanouir dans un environnement professionnel dynamique.

Vous êtes fait(e) pour ce poste si :

  • Vous êtes organisé(e) et savez gérer les priorités

  • Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives

  • Vous avez le sens de la confidentialité

  • Vous êtes en capacité de gérer le stress

  • Vous avez l'esprit d'équipe et de collaboration

  • Vous êtes flexible

  • Vous êtes diplomate

Ce qui va vous distinguer : votre motivation et votre engagement !

Prérequis :

  • Avoir une expérience dans le secteur (stages, emplois....)

  • Avoir une bonne présentation

  • Avoir d'excellentes compétences en communication orale et écrite

  • Etre rigoureux

  • Etre dynamique

  • Avoir une aisance avec les outils numériques

  • Avoir un niveau en anglais au minimum B1